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所以，2018年经济大环境比较严峻是有客观原因的，我觉得证监会也应该去研究——究竟什么样的公司才叫合格的上市公司？在我看来，好的上市公司应该是有内生动力的，这种内生动力来自于企业的创造力与人才的培养，而不是靠股价、不是靠概念。我相信，在经济发展的每一个阶段都会出现问题，对于企业来说，首先是要有信心，第二不要跟风、一味指责，怨天尤人绝对不是解决问题的办法。就像现在说国家要支持民营企业，怎么支持？当然不是政府给钱就行。

中国裁判文书网及中国执行信息公开网显示，从2015年至今，青年汽车的7家公司涉及的总诉讼数量超过千起，被判赔偿支付的总金额超过百亿元。主要涉及的案件类型有两类，一类是银行等金融机构起诉这7家公司归还贷款或承兑汇票贴现，另一类是供货商或销售商起诉这7家公司索要各类欠款，其中，一笔10万元的油漆款被拖欠长达7年未还。

熊明华认为，微软选择和ROOBO在人工智能领域合作，一方面看重后者在AI解决方案上的长期积累和领先优势，另一方面也看重智能硬件产业链上中国的竞争优势。ROOBO还将在人工智能其它领域和微软深度合作，为用户和开发者提供新的AI产品和方案。（韩大鹏）

责任编辑：马秋菊 SF186本报北京10月16日电（记者倪弋）近日，按照公安部的统一指挥，在安徽、浙江、上海、四川等地公安机关配合下，警方一举摧毁了一个公司化运作的保健品诈骗犯罪集团，共打掉38个非法销售平台，抓获犯罪嫌疑人638名，缴获赃款3000余万元。

按理说，媒体资源点位数量的增加会带来收入的增长，但今年上半年分众传媒的营业收入却不升反降，同比下滑19.60%。其中，楼宇媒体收入同比下降19.93%至46.98亿元，占该公司营业收入的82.18%，是分众传媒收入的最主要来源；影院媒体收入下降17.92%至9.82亿元，在该公司营业收入中的比重为17.18%。

按照李曙光的要求，五粮液集团各单位复工复产必须切实做到五个到位：防控机制到位、人员管控到位、物资保障到位、消毒管理到位、宣传引导到位。对此，李曙光强调，五粮液全体干部员工要全面进入特殊时期的特殊工作状态，要以超常规的工作思路、工作方法，开拓进取，攻坚克难，进一步强化担当作为，增强全局意识，运用好主题教育成果，推动作风建设、能力建设大转变，以“功成不必在我，建功必定有我”的境界，把各项工作推向前进，开创工作新局面和发展新局面。